Hallo Frau Frohmeyer, wir arbeiten seit Jahren mit Lodas und verwenden vorrangig immer die Dokumente zu den einzelnen Themen. Im Dok 5303311 können wir aber kein Beispiel finden, was unser Problem löst. Abrechnung Gehalt, Vollzeit-KUG mit Feiertag. Es bleibt das Problem, dass der Mitarbeiter in dem Monat, in welchem der Arbeitgeber den Feiertag in Höhe von KUG zahlen muss, weniger Geld ausbezahlt bekommt, als in einem Monat ohne Feiertag. Auf der Auswertung 102 wird zwar der korrekt gekürzte Feiertagsbetrag unter dem IST angegeben, dieser erscheint aber nicht auf dem Lohnzettel. Dieser entspricht genau dem Wert aus der "Tabelle zur Berechnung des Kurzarbeitergeldes". Im Gegenteil, der Feiertagswert wird nochmals im SOLL mit der durchschnittlichen Leistung pro Std neu berechnet. Dieser ist niedriger und nicht korrekt. er entspricht nicht mehr dem Tabellenwert. Jeder Mitarbeiter kann sich anhand der Tabelle der Agentur für Arbeit sein KUG selbst ablesen. Was genau soll ich den Mitarbeitern erklären, dass Datev das Feiertagsgeld in Höhe von KUG nicht laut der Tabelle berechnet.
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