Hallo zusammen, wir haben im Unternehmen keine festen Arbeitszeiten und keine festen Arbeitstage. Deswegen möchten wir bei Urlaub und Krankheit die Lohnfortzahlung aus dem Durchschnitt des Bruttoverdienstes der letzten drei Monate berechnen. Wie macht ihr das? Ich finde keine Einstellungsmöglichkeiten, dass der Durchschnitt aus dem Bruttolon berechnet wird. Vielen Dank für eure Hilfe Sara
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