Hallo zusammen 🙂
gibt es eine Lösung für die folgende Thematik (in Lohn und Gehalt)?
Die Arbeitnehmer mit einem E-/Hybrid-Firmenwagen bekommen keine (Strom-)Ladekosten seitens des Arbeitgebers erstattet.
Nun kann ja hier der geldwerte Vorteil um die entsprechenden monatlichen Pauschalen (z.B. Hybridwagen ohne zusätzliche Lademöglichkeit beim AG 35,- € monatlich) gemindert werden.
Dies könnte ich ja in der Maske "Zuzahlungen" unter "Firmenwagen" als Monatspauschale hinterlegen und den Haken bei "Zahlung im Rahmen der Lohnabrechnung" rauslassen.
Was mich jetzt stört, ist die Bezeichnung "Zuzahlung" auf der Lohnabrechnung, vor allem dann wenn die Mitarbeiter tatsächliche Zuzahlungen zahlen müssen.
Aktuell behelfe ich mir mit einer neu erstellten Lohnart (Minderung geldw. Vort.E-/Hybrid) die ich in den Stammdaten "Entlohnung" beim Mitarbeiter erfasst habe. Diese kürzt das Steuer-/SV-Brutto und saldiert auch die LA 9020 im Nettobe-/Abzugsbereich.
Gibt es hier eine andere Möglichkeit oder ist das Thema bekannt?
Viele Grüße in die Community
