Hallo,
wir haben einen Mitarbeiter, der im März 2023 mit Meldung 51 - Unterbrechungsmeldung Entgeltersatz ausgesteuert wurde und jetzt nach einer Wiedereingliederung im September ab dem 01. Oktober 2023 wieder bei uns in Vollzeit beschäftigt ist.
Nun habe ich folgende Meldung erhalten:
Hinweis #LN13395
DEÜV: Die Wiederaufnahme der Beschäftigung nach der Ausfallzeit 'Ende Bezug Krankengeld/Beginn Bezug
Arbeitslosengeld' zum 02.10.2023 erfordert eine erneute Sofortmeldung zu diesem Datum.
» Der zugehörige Dialog findet sich unter 'Abrechnung - DEÜV-Sofortmeldung'.
Außerdem wird vom Programm (Lohn und Gehalt) automatisch ein Anmeldung (10) erstellt.
Meine Frage dazu:
Wenn ich eine Sofortmeldung anstoß, dann muss ich für den Mitarbeiter auch eine neue Personalnummer vergeben, was aber nicht gewünscht ist. Wie kann ich denn in diesem Fall eine Sofortmeldung mit der bisherigen Personalnummer abgeben?
Danke für die Tipps
Gruß
Geissa
Gelöst! Gehe zu Lösung.
Hallo nochmal,
es hat sich bereits erledigt! Ich habe lediglich den Haken bei Übernahme Datum als Erstanmeldung gesetzt und damit konnte ich mit einem neuen Datum Beschäftigungsbeginn auch eine Sofortmeldung zum 01.10.2023 abgeben.
Gruß
Geissa