Habe einen Minijobber bei dem im April die 6 Wochen Lohnfortzahlung endet. Er ist aber weiterhin krank. Was erfasse ich im Kalender ab dem 43. Tag? Soll nach 4 Wochen mit Grund 34 abgemeldet werden.
Gelöst! Gehe zu Lösung.
Ab dem 43. Tag erfasst Du am besten KO (Krankheit ohne Krankentagegeldanspruch). Daraus ergibt sich dann auch der meldetechnische Aspekt.
Weil sich mir gerade die Frage für LODAS stellte: dort gibt es den Fehlzeitengrund "Krank über 6 Wochen geringfügig entlohnter AN". Vielleicht kann's ja noch jemand Anderes brauchen. 😉