Lohn und Gehalt: Baulohn

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Wie kann ich den Sonderurlaub zur Geburt eines Kindes erfassen?

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Moin Frau Peters,

dieser Sonderurlaub stellt m.E. nur eine bezahlte Fehlzeit dar, die nichts mit dem üblichen Urlaubsanspruch (Soka-Bau) zu tun hat. Daher würde ich diese Zeit mit einer separaten Stundenlohnart abrechnen, damit die Fehlzeit in der Lohnabrechnung dokumentiert wird; ggf. muss eine zusätzliche Lohnart eingerichtet werden.

Weiterhin viel Erfolg ...

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Hallo,

ergänzend hierzu: diesen Sonderurlaub können Sie mit dem Ausfallschlüssel SU im Kalender buchen. Bei einem gewerblichen Arbeitnehmer ist dieser Ausfallschlüssel automatisch mit der Lohnart 1080 "Bezahlte Freistellung" vorbelegt.

Viele Grüße aus Nürnberg,

Daniela Eichler

Personalwirtschaft

DATEV eG