Hallo liebe Community,
ich würde gerne bei einem Baulohn DATEV Personal - An- und Abwesenheiten nutzen.
Das Einrichten etc. hat auch super geklappt, aber beim Testen hab ich den Hinweis bekommen, dass die Funktion nur genutzt werden kann, wenn eine regelmäßige wtl. AZ beim Mitarbeiter hinterlegt ist.
Das ist aktuell nicht der Fall, da LuG sich automatisch die tarifliche Arbeitszeit zieht (ziehen soll).
Wenn ich nun pro AN die wtl. AZ hinterlege, muss ich ja immer beim Wechsel Sommer-/Winter-Arbeitszeit in den einzelnen AN rein und die AZ ändern...
Ist das so richtig???
Habt ihr da andere Lösungen?
Viele Grüße und danke! 🙂
Nina
