Wenn die 25h vom Erichsen klappt, klappt auch eine 4-Tage-Woche 😉.
@nadimb schrieb:
Ziel ist es ja, an diesen 4 Tagen entsprechend produktiver zu sein.
Und genau das sehe ich als technisch-administrativer-Sicht schwierig. Gerne würde ich heute schon so produktiv sein und einiges am Tag schaffen aber weil uns die Digitalisierung 1000 und 1 Möglichkeit an die Hand gibt, ist man 1. aktuell lange damit beschäftigt, die 1 für sich / den Mandanten schicke Lösung auszusuchen und 2. danach das Ganze auch noch umzusetzen.
Was alleine so ein Feature-Workflow-Vergleich zwischen personio und HRworks für Zeit kostet 😲 und damit nicht genug, weil Du das Ganze noch beurteilen musst, weil beide Lösungen sicher gute Seiten haben aka muss man abwägen, wo man am wenigsten Schmerz hat und wenn, wie man diesen dann spezifisch in einem Workaround lösen kann, weil der Workaround bei HRworks nicht bei personio so funktioniert.
Allein z.B. die Weiterleitung von rechnung@ Mails beim Mandanten automatisiert ins sevDesk zu bekommen. Ja, geht per Drittanbieter ohne Absenderkennung, weil Weiterleiten im System des Mandanten falsch weiterleitet für DATEV. Für sevDesk muss die Absenderadresse so sein, wie man sich anmeldet. Also sucht man z.B. invoicefetcher. Dann geht das Auftragsverarbeitungs-DSGVO-Gedöns los und eigentlich würde man viel lieber auf Exchange online setzen und das Tool des Mandanten via Microsoft Graph API anbinden. Dann geht aber wohl die automatische Zuweisung von E-Mail Adressen an Immobilien verloren. Gleichzeitig zahlt das Mandat aber die volle 23€ M365 Lizenz inkl. Exchange online ...
Also wenn FR dann noch ein Feiertag ist, dauert das alles noch sehr, sehr viel länger, wenn man immer x Personen für ein Problem braucht.
