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    <title>Thema "Hinweis #LN16432" in Personalwirtschaft</title>
    <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Hinweis-LN16432/m-p/351763#M84865</link>
    <description>&lt;P&gt;Hallo,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;LA 1000 ist logischerweise ohne erstattbare Anteile und daher nicht umzuschlüsseln. Es ist lediglich ein Hinweis (steht da ja auch), dass Lohnarten dabei sind, die ohne Erstattung geschlüsselt sind, und dass es in Ihren Verantwortungsbereich fällt zu prüfen, ob das stimmt.&lt;/P&gt;</description>
    <pubDate>Fri, 05 May 2023 12:57:27 GMT</pubDate>
    <dc:creator>lohnhilfe</dc:creator>
    <dc:date>2023-05-05T12:57:27Z</dc:date>
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      <title>Hinweis #LN16432</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Hinweis-LN16432/m-p/351727#M84847</link>
      <description>&lt;P&gt;Folgende Meldung erhalte ich immer zum Antrag auf Erstattung U1:&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Hinweis #LN16423&lt;BR /&gt;EAAG: Im Meldemonat 04/2023 werden für den Antrag auf Erstattung nach dem&lt;BR /&gt;Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG) für U1 (Arbeitsunfähigkeit) auch Lohnarten abgerechnet, die in den&lt;BR /&gt;Lohnartenbesonderheiten mit 'Keine Erstattung' geschlüsselt sind.&lt;BR /&gt;» Beachten Sie hierzu die Dokumente mit den Nummern 1021671 und 1021676 sowie das Dokument 5303200.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Ich rechne die Krankheitsstunden mit der Lohnart 1650 ab. VWL wird prorammseitig (Lohn &amp;amp; Gehalt) mit der Lohnart 3100 berücksichtigt.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Lohnartenbesonderheiten AAG:&lt;/P&gt;&lt;P&gt;1650 - volle Erstattung&lt;/P&gt;&lt;P&gt;3100 - Erstattung gemäß Umrechnungsformel&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Reguläre Arbeitsstunden werden mit LA 1000 (LAB - keine Erstattung) abgerechnet.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Muss ich bei LA 1000 etwa die Lohnartenbesonderheit AAG ändern?&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;</description>
      <pubDate>Fri, 05 May 2023 10:49:36 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Hinweis-LN16432/m-p/351727#M84847</guid>
      <dc:creator>holdebluete</dc:creator>
      <dc:date>2023-05-05T10:49:36Z</dc:date>
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      <title>Hinweis #LN16432</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Hinweis-LN16432/m-p/351763#M84865</link>
      <description>&lt;P&gt;Hallo,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;LA 1000 ist logischerweise ohne erstattbare Anteile und daher nicht umzuschlüsseln. Es ist lediglich ein Hinweis (steht da ja auch), dass Lohnarten dabei sind, die ohne Erstattung geschlüsselt sind, und dass es in Ihren Verantwortungsbereich fällt zu prüfen, ob das stimmt.&lt;/P&gt;</description>
      <pubDate>Fri, 05 May 2023 12:57:27 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Hinweis-LN16432/m-p/351763#M84865</guid>
      <dc:creator>lohnhilfe</dc:creator>
      <dc:date>2023-05-05T12:57:27Z</dc:date>
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      <title>Hinweis #LN16432</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Hinweis-LN16432/m-p/352064#M84964</link>
      <description>&lt;P&gt;Merci für die Antwort! LG&lt;/P&gt;</description>
      <pubDate>Tue, 09 May 2023 06:36:19 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Hinweis-LN16432/m-p/352064#M84964</guid>
      <dc:creator>holdebluete</dc:creator>
      <dc:date>2023-05-09T06:36:19Z</dc:date>
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