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    <title>Thema "Abrechnung einer Wiedereingliederung" in Personalwirtschaft</title>
    <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Abrechnung-einer-Wiedereingliederung/m-p/172516#M40834</link>
    <description>&lt;P&gt;Hallo liebe Community,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;ich habe ein Bauunternehmen, dessen Arbeitnehmer seit längerer Zeit krank ist und nun seit Mitte August eine Wiedereingliederung macht. Der Arbeitgeber hat angekreuzt, das er Arbeitsentgelt zahlt...&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Jetzt stellen sich mir folgende Fragen:&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Was mache ich mit der Fehlzeit Krankengeld ? Ich habe noch zusätzlich zur Wiedereingliederung eine weitere Krankmeldung bis Mitte September 2020 vorliegen.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Wenn der Mitarbeiter von 8 Stunden am Tag nur 4 Stunden arbeiten darf - wie muss ich die restlichen 4 Stunden ins Kalendarium eintragen ?&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Ich hoffe, man kann mir helfen. &lt;span class="lia-unicode-emoji" title=":leicht_lächelndes_Gesicht:"&gt;🙂&lt;/span&gt;&lt;/P&gt;</description>
    <pubDate>Thu, 10 Sep 2020 09:33:41 GMT</pubDate>
    <dc:creator>unbelievable1989</dc:creator>
    <dc:date>2020-09-10T09:33:41Z</dc:date>
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      <title>Abrechnung einer Wiedereingliederung</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Abrechnung-einer-Wiedereingliederung/m-p/172516#M40834</link>
      <description>&lt;P&gt;Hallo liebe Community,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;ich habe ein Bauunternehmen, dessen Arbeitnehmer seit längerer Zeit krank ist und nun seit Mitte August eine Wiedereingliederung macht. Der Arbeitgeber hat angekreuzt, das er Arbeitsentgelt zahlt...&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Jetzt stellen sich mir folgende Fragen:&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Was mache ich mit der Fehlzeit Krankengeld ? Ich habe noch zusätzlich zur Wiedereingliederung eine weitere Krankmeldung bis Mitte September 2020 vorliegen.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Wenn der Mitarbeiter von 8 Stunden am Tag nur 4 Stunden arbeiten darf - wie muss ich die restlichen 4 Stunden ins Kalendarium eintragen ?&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&amp;nbsp;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Ich hoffe, man kann mir helfen. &lt;span class="lia-unicode-emoji" title=":leicht_lächelndes_Gesicht:"&gt;🙂&lt;/span&gt;&lt;/P&gt;</description>
      <pubDate>Thu, 10 Sep 2020 09:33:41 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Abrechnung-einer-Wiedereingliederung/m-p/172516#M40834</guid>
      <dc:creator>unbelievable1989</dc:creator>
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      <title>Abrechnung einer Wiedereingliederung</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Abrechnung-einer-Wiedereingliederung/m-p/173192#M40972</link>
      <description>&lt;P&gt;Hallo,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;BR /&gt;in diesem Fall ist zunächst mit der Krankenkasse zu klären, wie Sie den Sachverhalt abrechnen sollen.&lt;BR /&gt;Im Dokument &lt;A href="https://www.datev.de/hilfe/1004465" target="_blank"&gt;1004465 - Abrechnung einer Wiedereingliederung nach längerer Krankheit&lt;/A&gt; finden Sie weitere Informationen zur Abrechnung.&lt;/P&gt;</description>
      <pubDate>Tue, 15 Sep 2020 10:16:38 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/Abrechnung-einer-Wiedereingliederung/m-p/173192#M40972</guid>
      <dc:creator>Monique_Müller</dc:creator>
      <dc:date>2020-09-15T10:16:38Z</dc:date>
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