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    <title>Thema "Re: EEL nach Austritt bei LuG" in Personalwirtschaft</title>
    <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21375#M3236</link>
    <description>&lt;HTML&gt;&lt;HEAD&gt;&lt;/HEAD&gt;&lt;BODY&gt;&lt;P&gt;Guten Morgen Frau Bräunling,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;ja, die Möglichkeit besteht.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Bei uns hatte die Krankenkasse nach Austritt des Mitarbeiters im März die EEL- Meldung angefordert.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Dabei wir sind dabei wie folgt vorgegangen und bei uns hat es funktioniert:&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Im Mitarbeiter haben wir den letzten abzurechnenden Monat auf den aktuell abzurechnenden geändert.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Dann haben wir im Mitarbeiter unter Bewegungsdaten -&amp;gt; Krankheitszeiten -&amp;gt; Krankheit nach Austritt erfassen Beginn und Ende der Krankheit eingegeben und eine Probeabrechnung mit Nachberechnung des letzten Monats der Beschäftigung (bei uns war es der März) gemacht.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Wenn Sie die Lohnabrechnung&amp;nbsp; (auch mit Nachberechnung) machen, erstellt er die EEL- Meldung, die dann im Mandanten unter Daten senden gesendet werden kann.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Ich hoffe, das hilft Ihnen weiter!&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Viele Grüße&lt;/P&gt;&lt;P&gt;S. Anders&lt;/P&gt;&lt;/BODY&gt;&lt;/HTML&gt;</description>
    <pubDate>Wed, 23 May 2018 07:55:16 GMT</pubDate>
    <dc:creator>s_anders</dc:creator>
    <dc:date>2018-05-23T07:55:16Z</dc:date>
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      <title>EEL nach Austritt bei LuG</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21372#M3233</link>
      <description>&lt;HTML&gt;&lt;HEAD&gt;&lt;/HEAD&gt;&lt;BODY&gt;&lt;P&gt;Hallo in die Runde,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;besteht bei LuG die Möglichkeit eine Entgeltbescheinigung für Krankengeld nach Austritt des Mitarbeiters zu übermitteln? &lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Viele Grüße&lt;/P&gt;&lt;/BODY&gt;&lt;/HTML&gt;</description>
      <pubDate>Tue, 22 May 2018 14:28:00 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21372#M3233</guid>
      <dc:creator>aausb</dc:creator>
      <dc:date>2018-05-22T14:28:00Z</dc:date>
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      <title>Re: EEL nach Austritt bei LuG</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21373#M3234</link>
      <description>&lt;HTML&gt;&lt;HEAD&gt;&lt;/HEAD&gt;&lt;BODY&gt;&lt;P&gt;Hallo Frau Bräunling,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Die Info steht im Dok.-Nr.: 9221235 in der Infodatenbank unter&lt;/P&gt;&lt;P&gt;dem Punkt "Krankheitszeit nach Austritt erfassen".&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Ich finde solche Suchbegriffe meistens immer so, dass ich die Infodatenbank über Lohn und Gehalt&lt;/P&gt;&lt;P&gt;aufrufe und meinen Suchbegriff&amp;nbsp; in die Suchzeile eingebe.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Bei den Vorschlägen, die daraufhin erscheinen, kann ich sofort sehen, ob es "meinen" Suchbegriff gibt.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Da diese Suche in den letzten Jahren sehr gut geworden ist, habe ich dort schon viel gefunden.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Einfach mal testen!!&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Viele Grüße&lt;/P&gt;&lt;/BODY&gt;&lt;/HTML&gt;</description>
      <pubDate>Tue, 22 May 2018 15:26:10 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21373#M3234</guid>
      <dc:creator>Gelöschter Nutzer</dc:creator>
      <dc:date>2018-05-22T15:26:10Z</dc:date>
    </item>
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      <title>Re: EEL nach Austritt bei LuG</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21374#M3235</link>
      <description>&lt;HTML&gt;&lt;HEAD&gt;&lt;/HEAD&gt;&lt;BODY&gt;&lt;P&gt;Guten Morgen,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;und vielen Dank, die Schaltflächen gab der Bildschirm nicht her. &lt;/P&gt;&lt;P&gt;Ich habe die Einstellung anpassen lassen.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Sonnige Grüße&lt;/P&gt;&lt;/BODY&gt;&lt;/HTML&gt;</description>
      <pubDate>Wed, 23 May 2018 07:40:07 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21374#M3235</guid>
      <dc:creator>aausb</dc:creator>
      <dc:date>2018-05-23T07:40:07Z</dc:date>
    </item>
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      <title>Re: EEL nach Austritt bei LuG</title>
      <link>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21375#M3236</link>
      <description>&lt;HTML&gt;&lt;HEAD&gt;&lt;/HEAD&gt;&lt;BODY&gt;&lt;P&gt;Guten Morgen Frau Bräunling,&lt;/P&gt;&lt;P&gt;ja, die Möglichkeit besteht.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Bei uns hatte die Krankenkasse nach Austritt des Mitarbeiters im März die EEL- Meldung angefordert.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Dabei wir sind dabei wie folgt vorgegangen und bei uns hat es funktioniert:&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Im Mitarbeiter haben wir den letzten abzurechnenden Monat auf den aktuell abzurechnenden geändert.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Dann haben wir im Mitarbeiter unter Bewegungsdaten -&amp;gt; Krankheitszeiten -&amp;gt; Krankheit nach Austritt erfassen Beginn und Ende der Krankheit eingegeben und eine Probeabrechnung mit Nachberechnung des letzten Monats der Beschäftigung (bei uns war es der März) gemacht.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;- Wenn Sie die Lohnabrechnung&amp;nbsp; (auch mit Nachberechnung) machen, erstellt er die EEL- Meldung, die dann im Mandanten unter Daten senden gesendet werden kann.&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Ich hoffe, das hilft Ihnen weiter!&lt;/P&gt;&lt;P&gt;&lt;/P&gt;&lt;P&gt;Viele Grüße&lt;/P&gt;&lt;P&gt;S. Anders&lt;/P&gt;&lt;/BODY&gt;&lt;/HTML&gt;</description>
      <pubDate>Wed, 23 May 2018 07:55:16 GMT</pubDate>
      <guid>https://www.datev-community.de/t5/Personalwirtschaft/EEL-nach-Austritt-bei-LuG/m-p/21375#M3236</guid>
      <dc:creator>s_anders</dc:creator>
      <dc:date>2018-05-23T07:55:16Z</dc:date>
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