Thema "Mutterschutz Systemwechsel" in Personalwirtschaft

Mutterschutz Systemwechsel

IJanet — Mon, 31 Mar 2025 10:02:36 GMT

Mit Wirkung zum 01.03.2025 wurde der Wechsel des Systems von "Lohn & Gehalt" zu "LODAS" vollzogen. Eine Mitarbeiterin befindet sich seit dem 02.01.2025 in Mutterschutz.
Für die Berechnung des Mutterschutzgeldes habe ich die entsprechenden Werte unter "Mutterschutz/Verdienstangaben" und unter "Abweichende Verdienstangaben/ Manuelle Eingaben erfasst.

Meine frage wäre, ob Beginn der Frist wurde durch mich richtig erfasst?

Ist Beginn der Frist die Zeit gemeint vor Mutterschutz (02.01.2025)

Mutterschutz Systemwechsel

Christopher_Fürther — Tue, 01 Apr 2025 10:48:14 GMT

Hallo @IJanet,

ja, mit "Monat vor Beginn der Frist" ist die Zeit vor dem Mutterschutz gemeint.
Wenn der Mutterschutz am 02.01.2025 begonnen hatte, ist Ihr Eintrag mit 12/2024, 11/2024 und 10/2024 korrekt.

Mutterschutz Systemwechsel

IJanet — Wed, 02 Apr 2025 05:50:34 GMT

danke 🙂