Liebe Community, folgendes Problem: Ein MA hat zum 01.06. neu angefangen und arbeitet an 4 Tagen/Woche (außer mittwochs). Innerhalb der ersten 4 Wochen war er von dienstags bis dienstags erkrankt, was zur Folge hat, dass ein Teilmonat abgerechnet werden muss. - Die Arbeitstage sind entsprechend hinterlegt ( Montag, Dienstag, Donnerstag, Freitag) - Teilmonate rechnen wir mit der Formel 'Gehalt x zu bezahlende AT / monatliche AT' In diesem Fall wäre die Berechnung: Gehalt x 12 Arbeitstage / 17 AT (da der MA nur eine 4-Tage-Woche hat) Bei der Probeabrechnung wird von LODAS jedoch Gehalt x 12 AT / 21 AT gerechnet. Der MA erhält dadurch zu wenig Gehalt, da das Monatsentgelt ja schon auf die 32-Stunden-Woche ausgelegt ist .... Kann mir hier jemand weiter helfen? Vielen Dank im Voraus. Mit freundlichen Grüßen D. Winkler
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